Quem é o Augusto
Augusto Oliveira
Empresário · Palestrante · Mentor de Empresários e Líderes · Especialista em Desenvolvimento Humano e Comportamental
Construiu a trajetória unindo experiência empresarial, desenvolvimento humano e alta performance — na prática, não na teoria.
Trajetória
Mais de 25 anos construindo negócios e pessoas
No ambiente empresarial, acumulou experiência prática em construção de negócios, liderança de pessoas, vendas, gestão, tomada de decisão e estratégia — sempre voltada pra crescimento e resultado real.
Seu diferencial é unir essa vivência empresarial com desenvolvimento humano: negócio é feito por gente, e resultado que permanece exige estratégia, comportamento, liderança e execução — não só tática.
Como mentor, trabalha mentalidade empresarial, liderança, vendas, gestão, posicionamento, comportamento, autorresponsabilidade e execução com empresários e líderes. À frente da HAIFA, transforma isso em treinamentos, imersões e mentorias.
Credenciais
Principais credenciais
- ✓Empresário há mais de 25 anos
- ✓Fundador da HAIFA – Instituto de Alta Performance
- ✓Criador do Método HAIFA
- ✓Doutor Honoris Causa em Desenvolvimento Humano e Comportamental
- ✓Palestrante e mentor de empresários e líderes
- ✓Mais de 20 mil horas em treinamentos, palestras e mentorias
- ✓Experiência em empreendedorismo, negócios, liderança, vendas, gestão, comportamento e alta performance
- ✓Atuação no desenvolvimento de empresários e líderes, transformando conhecimento em estratégia, execução e resultados
Vida e valores
Família, princípios e propósito
Além de sua trajetória empresarial e profissional, Augusto Oliveira é casado com Janaína Oliveira e pai de cinco filhos. Família, princípios, propósito, disciplina e responsabilidade são valores que fazem parte de sua vida e também fundamentam sua forma de enxergar liderança e negócios.
Propósito
Desenvolver empresários, líderes e pessoas para que tenham clareza, assumam o protagonismo de suas decisões e construam negócios e vidas capazes de gerar crescimento, resultados e legado.
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